Tak będą przeciwdziałać alkoholizmowi

Podczas jutrzejszej sesji ostrowiccy radni uchwalą gminny program profilaktyki i rozwiązywania problemów alkoholowych. Już teraz zobacz ten dokument.

GMINNY PROGRAM PROFILAKTYKI i ROZWIĄZYWANIA PROBLEMÓW ALKOHOLOWYCH NA 2012 ROK

1. ROZPOZNANIE STANU PROBLEMÓW ALKOHOLOWYCH W GMINIE

OSTROWITE A W SZCZEGÓLNOŚCI.

1. Określenie środowisk zagrożonych alkoholizmem i pomocy dla tych grup.

1. DZIAŁALNOŚĆ SZKOLENIOWA.

1. Prowadzenie działalności informacyjno-edukacyjnej w zakresie profilaktyki alkoholowej i narkomanii wśród młodzieży szkolnej a także w grupach środowiskowych na terenie Gminy.

2. Przeszkolenie członków Komisji Profilaktyki i Rozwiązywania Problemów Alkoholowych w zakresie znajomości ustawy o wychowaniu w trzeźwości i praktycznego stosowania jej postanowień.

3. Rozpowszechnianie materiałów informacyjnych dotyczących skutków uzależnienia od alkoholu i środków odurzających.

1. WSPOMAGANIE DZIAŁALNOŚCI INSTYTUCJI, STOWARZYSZEŃ I OSÓB FIZYCZNYCH SŁUŻĄCEJ ROZWIĄZYWANIU PROBLEMÓW ALKOHOLOWYCH.

1. Współpraca z Izbą Wytrzeźwień w Koninie.

2. Dofinansowanie udziału dzieci i młodzieży pochodzących z rodzin patologicznych w różnych formach wypoczynku i aktywności turystyczno-krajoznawczej i sportowej.

3. Dofinansowanie wyposażenia świetlic wiejskich w celu zwiększenia efektywności profilaktyki przeciwalkoholowej.

4. Dofinansowanie świetlic szkolnych i środowiskowych prowadzących działalność profilaktyczno – wychowawczą oraz dożywiania dzieci ze środowisk patologicznych.

5. Sfinansowanie usług psychologa i terapeuty dla dzieci, młodzieży i rodziców zagrożonych alkoholizmem i narkomanią.

6. Sfinansowanie paczek świątecznych dla dzieci z rodzin nadużywających alkohol.

7. Zakup książek szkolnych wypożyczanych dla dzieci z rodzin patologicznych.

8. Zakup programów edukacyjnych z zakresu uzależnień dla szkół.

1. PROFILAKTYKA PRZECIWALKOHOLOWA.

1. Określenie sposobu pomocy rodzinom zagrożonym alkoholizmem.

2. Zawieszenie w każdej szkole i Urzędzie Gminy skrzynek oraz ankiet umożliwiających zgłoszenie informacji o przemocy w rodzinie i nadużywaniu alkoholu.

3. Sfinansowanie spektakli teatralnych i innych programów związanych z profilaktyką przeciwalkoholową dla dzieci i młodzieży.

4. Współpraca z organami społeczno – kulturalnymi, sportowymi, sołtysami w celu organizowania i współfinansowania imprez kulturalnych, sportowych, okolicznościowych itp.

5. Współpraca z Komisją Oświaty, Kultury, Zdrowia, Spraw Socjalnych, Bezpieczeństwa i Porządku Publicznego.

6. Współpraca z parafiami, Caritasem, Przychodniami Zdrowia.

7. Współpraca z Państwowym Powiatowym Inspektorem Sanitarnym w Słupcy i udział w programach profilaktycznych.

8. Współpraca z Policją, realizacja programów prewencyjnych mających na celu ograniczenie zjawisk związanych ze spożywaniem alkoholu i zażywaniem środków odurzających wśród dzieci i młodzieży.

9. Udział w ogólnopolskich kampaniach promujących zdrowy styl życia.

10. Kierowanie osób uzależnionych od alkoholu i innych środków uzależniających a leczenie i kierowanie do klubu AA w Słupcy.

11. Rozpropagowanie klubu AA i rozważenie uruchomienia punktu konsultacyjnego d)s profilaktyki i rozwiązywania problemów alkoholowych.

1. OGRANICZENIE DOSTĘPNOŚCI ALKOHOLU POPRZEZ:

1. Eliminowanie możliwości zakupu i spożycia alkoholu przez niepełnoletnich.

2. Likwidowanie działań promujących picie alkoholu przez młodzież.

3. Sprawowanie nadzoru nad przestrzeganiem przez przedsiębiorców warunków prowadzenia sprzedaży napojów alkoholowych.

4. Analizę i ocenę kierunków rozwoju sieci detalicznej sprzedaży napojów alkoholowych.

1. ZASADY WYNAGRODZANIA CZŁONKÓW GMINNEJ KOMISJI ROZWIĄZYWANIA PROBLEMÓW ALKOHOLOWYCH.

1. Członkom Gminnej Komisji Rozwiązywania Problemów Alkoholowych przysługuje wynagrodzenie za pracę w Komisji ustalone w następujący sposób:
2. Przewodniczący Komisji otrzymuje za udział w posiedzeniu komisji wynagrodzenie stanowiące równowartość 8 diet przysługujących pracownikom z tytułu podróży służbowych na obszarze kraju

1. pozostali członkowie Komisji otrzymują za udział w posiedzeniu Komisji wynagrodzenie stanowiące równowartość 7 diet przysługujących pracownikom z tytułu podróży służbowych na obszarze kraju .

2. wynagrodzenie za udział w posiedzeniu Komisji wypłacane będzie w dniu posiedzenia Komisji po zakończeniu obrad, lub będzie przekazane na konto – rachunek osobisty wskazane przez osoby będące członkami Komisji.

1. Koszty szkoleń, podróży służbowych i diet dla członków Komisji związanych z pełnieniem funkcji członka Komisji przysługują na takich zasadach jak dla pracowników Urzędu Gminy i są pokrywane ze środków Gminnego Programu Profilaktyki i Przeciwdziałania Alkoholizmowi. Decyzje o skierowaniu na szkolenie podejmuje Wójt Gminy na wniosek Przewodniczącego Komisji.

Podczas dzisiejszego wspólnego posiedzenia komisji Rady Gminy program został jednogłośnie przyjęty.